7h00 Thứ 5 trên HTV7
Hotline: 0938.573.179
Tiêu điểm
Quà Việt hàng Việt kỳ 170: Ẩm thực lên ngôi
Xem ti vi - rinh quà Việt
Quà Việt gõ cửa tận nhà
May mắn mỉm cười nhiều lần và nhân đôi
Quà tặng hấp dẫn khi xem truyền hình
Quà Việt đến với mọi miền
Cất cánh dễ dàng hơn cùng Long Việt
Khán giả thân thiết trúng thưởng "Quà Việt Hàng Việt"
"Quà Việt - Hàng Việt" - Niềm vui mỗi tuần
Quà Việt hàng Việt đến với mọi nhà
Niềm vui được nhân đôi
Niềm vui 07h00 sáng thứ 5 hàng tuần
May mắn mỉm cười với khán giả gắn bó cùng chương trình
Quà Việt - Hàng Việt - Niềm vui Việt
Quà tặng cho gia đình
Khán giả miệt thứ nhận thưởng "Quà Việt - Hàng Việt"
May mắn nhận quà khi xem chương trình Đồng hành hàng Việt
Chủ nhân mới của chuyên mục "Quà Việt Hàng Việt"
Xem chương trình hay nhanh tay rinh quà
Nhiều niềm vui từ chương trình Đồng hành hàng Việt
Hai khán giả nữ tiếp theo nhận thưởng Quà Việt - Hàng Việt
Hai khán giả nữ may mắn của chương trình "Đồng hành hàng Việt" kỳ 148
"Quà Việt - Hàng Việt" gặp lại người quen
Khán giả các tỉnh liên tiếp nhận giải từ chuyên mục "Quà Việt - Hàng Việt"
Tiền Giang - xứ sở ốc gạo
Hồng Ngự - Đậm đà Sông Quê
Ký hợp đồng tài trợ chính thức Hội nghị cấp cao APEC 2017
Những khán giả may mắn tiếp theo của chương trình
Khán giả TP.HCM liên tiếp nhận quà từ "Đồng hành hàng Việt"
Đồng hành hàng Việt - Mang niềm vui cho người tiêu dùng Việt
Đồng hành cùng người tiêu dùng Việt Nam
Tham gia nhận quà từ Đồng hành hàng Việt
Hai khán giả quận Thủ Đức nhận quà trong kỳ 131
TP. Hồ Chí Minh: Dùng điện thoại soi nguồn thịt heo
Kienlongbank tặng 5.000 món quà dịp Giáng sinh
Thực phẩm từ yến giúp phụ nữ đẹp hơn
Ngành điều về đích sớm
Hành trình Về với yêu thương
Phần thường 4 triệu đồng dành cho chủ nhân giải thưởng Quà Việt - hàng Việt kỳ 130
Các giải thưởng "Quà Việt hàng Việt" đã có chủ nhân
Chủ tịch UBND tỉnh cảm ơn những tấm lòng hảo tâm giành cho Quảng Bình
Bản tin doanh nghiệp tổng hợp

Cải thiện điều kiện làm việc cho công nhân

Ngày đăng: 19-05-2016

Xác định chăm lo tốt đời sống, vật chất và tinh thần, cải thiện điều kiện làm việc cho công nhân  là chìa khóa mang lại sự thành công cho doanh nghiệp (DN), những năm qua, Công ty Than Mông Dương luôn quan tâm đầu tư công nghệ, cơ giới hóa việc khai thác và đào lò, cải điều kiện làm việc cho người lao động, năng suất lao động ngày càng được nâng cao.

Cơ giới hóa công tác đào lò để tăng năng suất lao động

Cơ giới hóa hầm lò, giảm tối đa sức lao động chân tay

Sau hơn 2 năm triển khai thực hiện các công trình hạng mục phục vụ cho việc sản xuất giai đoạn 2, Than Mông Dương đã mạnh dạn đầu tư toàn diện về công nghệ sản xuất, thiết bị khai thác bằng việc đào 6 tuyến lò nghiêng, mỗi tuyến trên 400m để lắp đặt các hệ thống vận tải, tời trục chở người, lắp đặt hoàn thiện toàn bộ các hầm bơm, trạm điện và đường lò để phục vụ cho việc sản xuất ở mức -250. Đồng thời, đầu tư thêm nhiều thiết bị phục vụ sản xuất, cải thiện điều kiện làm việc cho người lao động như máy xúc lật hông, máy khoan 2 cần CMJ, cơ khí hóa toàn bộ công việc bốc xếp vận chuyển vật liệu chống, chèn... Việc cơ giới hóa trong công tác đào, chống lò và khai thác đã giải phóng được lao động cơ bắp, tăng năng suất đào lò từ 1,3 đến 1,5 lần, bảo đảm an toàn cho người và thiết bị.

Ngoài việc đưa thiết bị, máy móc để giảm tối đa sức lao động chân tay của công nhân, công ty hiện đang tiếp tục từng bước thực hiện chính sách tái cơ cấu của Tập đoàn Công nghiệp Than - Khoáng sản Việt Nam (TKV), qua đó sắp xếp lại cán bộ chủ chốt thuộc các phòng, ban, công trường, phân xưởng bảo đảm gọn nhẹ trong việc quản lý, kiểm tra và điều hành, tạo niềm tin cho công nhân. Công ty hiện cũng đang xây dựng thêm nhà điều hành để chỗ giao ca, nhận lệnh rộng rãi, trật tự và thuận lợi hơn.

Tạo động lực để công nhân phát huy năng lực

Để giúp công nhân lao động tăng thêm sức khỏe và tái tạo đủ sức lao động khi làm việc, công ty luôn quan tâm, chú trọng tới bữa ăn đầu ca và chế độ bồi dưỡng giữa ca cho công nhân. Nhà ăn hiện tại của công ty được xây dựng theo mô hình khép kín gồm 3 tầng với diện tích hơn 2.400m2, rộng rãi, khang trang và sạch sẽ. Hơn 20 món ăn khác nhau phục vụ trên 3.900 suất ăn ngày, đêm với thực đơn thay đổi liên tục để công nhân có thể lựa chọn theo sở thích, khẩu vị, bảo đảm ngon miệng, chất lượng và đủ dinh dưỡng. Cùng với đó, công ty cũng rất chú trọng công tác an toàn vệ sinh thực phẩm tại bếp ăn tập thể thông qua việc kiểm tra và huấn luyện. Các nguyên liệu thực phẩm đều được công ty hợp đồng với các nhà cung cấp uy tín  bảo đảm tươi ngon, chất lượng và rõ nguồn gốc xuất xứ.

Không chỉ chăm lo cho bữa ăn, nhà ở của công nhân lao động cũng được cải thiện, công ty đã lập dự án xây dựng 3 lô nhà tập thể, mỗi lô 9 tầng với tổng vốn đầu tư 267 tỷ đồng, dự kiến sẽ giải quyết chỗ ở cho gần 1.000 người, tạo điều kiện “an cư lạc nghiệp” để từ đó họ gắn bó lâu dài với công ty. Bên cạnh đó cũng thường xuyên tổ chức khám, chữa bệnh cho công nhân, tư vấn sức khỏe, khám sàng lọc, hướng dẫn điều trị bệnh.

Nhờ cải thiện điều kiện làm việc, nâng cao đời sống thu nhập, văn hóa tinh thần cho người lao động, Than Mông Dương đã tạo môi trường để công nhân có thể cống hiến và gắn bó bền vững với công ty.

Phạm Tiệp

Nguồn: baocongthuong.com.vn